El alcalde, Gonzalo Lago, ha entregado el V ‘Premio Talavera en Igualdad: Empresa’, que ha recaído en la empresa Ébora TV y también ha hecho entrega de una mención especial a ‘Soid’ (Social Organización Integración del Discapacitado). Lago ha destacado que la entidad ganadora ha puesto en marcha medidas para fomentar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como para conciliar la vida familiar y laboral de sus empleados, y ha animado a todas las empresas talaveranas a seguir avanzando en esa línea, creyendo también en la capacidad y en el mérito de sus empleados.
El regidor mostró su agradecimiento a esta empresa e incidió en que supone un ejemplo en un mundo moderno. Entre los aspectos que se han valorado para obtener este premio, se encuentran medidas aplicables a toda la plantilla para la conjugación de su vida personal con la laboral. Además Ébora TV dispone de una sala infantil que pueden utilizar los hijos de los empleados cuando sus padres trabajen, y entre otros beneficios, de mayo a septiembre facilita la jornada continua a todos sus trabajadores, lo que también redunda en el rendimiento de los empleados.
En el caso de Soid, se ha valorado que y facilita la conciliación a las personas trabajadoras, se preocupan por la formación en igualdad de oportunidades y la junta directiva está integrada por el doble de mujeres que de hombres.
A estos premios han concurrido siete empresas y dos no cumplían con los requisitos registrados en las bases de la convocatoria.