La ONCE lanzará diez millones de cupones, con un diseño especial centrado en el Día de la Igualdad Salarial y el Día Internacional de las Mujeres, que se pondrán en circulación el 22 de febrero y 7 de marzo.
Así lo ha anunciado la ONCE de Castilla-La Mancha en una rueda de prensa este miércoles junto a la consejera de Igualdad, Sara Simón, quien ha agradecido al Grupo social su «compromiso y apoyo» a la igualdad de género, que se demuestra en diferentes manifestaciones, como el aumento continuado del porcentaje de mujeres en su plantilla.
En este sentido, Simón ha resaltado el proyecto Mujeres en Modo ON-VG «con el que Inserta Empleo y Fundación ONCE acompañan a la mujer con discapacidad y víctima de violencia de género en el proceso de recuperación del control de su vida a través del empleo y el emprendimiento». Un proyecto que ha calificado como «importante, necesario y bonito».
«Las mujeres con discapacidad tienen una brecha salariar del 21 por ciento»
Al hilo de la temática de ambos cupones, la consejera de Igualdad se ha referido a los últimos datos del INE que confirman la brecha salarial existente entre personas con discapacidad y personas sin discapacidad, que, en un salario medio, supone 5.000 euros anuales de diferencia, y a cómo esa brecha es aún mayor en el caso de las mujeres.
«Una brecha que en el caso de los hombres se sitúa en el 15 por ciento, en el caso de las mujeres asciende hasta los 21 por ciento. Es decir, las mujeres con discapacidad acumulan desigualdades y suman brechas, algo profundamente injusto que no vamos a dejar de combatir», ha asegurado.
Por parte de la ONCE, la vicepresidenta del Consejo Territorial en Castilla-La Mancha, Cristina Alberca y Estela Sánchez, jefa del Departamento de Coordinación y Talento, han presentado el diseño de los dos cupones especiales, explicando las políticas internas que desarrollan en favor de la igualdad de género y apuntando, en coincidencia con la consejera, a las brechas de género. Un acto en el que han participado también el presidente del Consejo Territorial de Castilla-La Mancha del Grupo Social, José Martínez Martínez; la directora del Instituto de la Mujer, Lourdes Luna, y la delegada de Igualdad en Toledo, Nuria Cogolludo.