El sindicato Unión Sindical Obrera (USO) ha denunciado ante los tribunales a la empresa Liconsa, propiedad de la multinacional farmacéutica CHEMO, ubicada en el municipio de Azuqueca de Henares (Guadalajara), por supuestas prácticas discriminatorias con las trabajadoras.
Según han informado hoy fuentes de USO en un comunicado, el responsable de Recursos Humanos de Liconsa ha comunicado «de manera unilateral, mediante carta, la modificación de turnos a varias trabajadoras que venían disfrutando de reducción de jornada con concreción horaria, en algunos casos desde 2009».
USO ha denunciado que con esta modificación «la empresa pretende cambiar los turnos a estas trabajadoras sin justificación organizativa clara, ya que incluirá a estas mujeres tanto en el turno de tarde como en el de noche, a pesar de contar con turnos de mañana desde hace años».
Por ello, ha anunciado la presentación, en estos próximos días, de demandas ante el Juzgado de lo Social de Guadalajara «con el objetivo de proteger los derechos laborales adquiridos por estas trabajadoras y en defensa de la igualdad de oportunidades».
«Con esta actuación unilateral por parte de Liconsa, se está atentando contra los derechos fundamentales de las trabajadoras en cuanto a la conciliación de la vida laboral y familiar, así como el artículo 39 de la Constitución Española, en referencia de protección a la familia y la infancia», ha señalado Javier Olmo, responsable del Área de Igualdad de la Federación Estatal de Industria de USO.
Olmo ha añadido que «se trata de una grave discriminación, por el perjuicio que se produce a estas trabajadoras, cuando la Ley y reiteradas sentencias defienden como prioritario el cuidado de los menores, y la permanencia de las mujeres en el ámbito laboral».
Ha zanjado que «a estas trabajadoras, además de vulnerar sus derechos, se las penaliza doblemente, ya que por un lado perciben menos salario al haber reducido su jornada y, por otro, con el cambio de turnos que quiere modificar la empresa, tendrán que realizar un desembolso económico extra para poder atender a sus hijos».