El número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo hasta junio descendió un 76,3 % en Castilla-La Mancha, la comunidad autónoma en la que la reducción fue más acentuada.
En el conjunto de España, los trabajadores inmersos en este tipo de expedientes se situó en 56.293 personas, 36.706 personas menos que en el mismo periodo de 2014, lo que supone un descenso del 39,5 %.
En un comunicado, Empleo informa de que de este total de trabajadores, 11.807 fueron objeto de despidos colectivos, con un descenso interanual de 9.252 personas, el 43,9 % menos que hace un año.
Los trabajadores que en este periodo estuvieron afectados por suspensiones de contrato se situaron en 36.357, el 30,1 % menos.
Además, 8.129 trabajadores vieron reducida su jornada, el 59,2 % menos.
Asimismo, 3.507 empresas adoptaron medidas de regulación de empleo en los seis primeros meses del año, lo que supone un descenso del 49,4 % sobre el mismo periodo del ejercicio anterior.
También se registraron 4.255 procedimientos, lo que supone un descenso del 48,4 % respecto al mismo período de 2014, mientras que el 92,5 % de los procedimientos se resolvió con acuerdo.
El número de trabajadores afectados bajó en 16 comunidades autónomas.
Los mayores descensos se registraron en Castilla-La Mancha (76,3 %), Andalucía (62,3 %), La Rioja (60,8 %), Comunidad Valenciana (60,1 %) y Galicia (59,4 %).
Por el contrario, aumentó en las autonomías de Aragón (121,7 %), Ceuta y Melilla (4,8 %).