Casi 65.000 solicitudes (en concreto, 64.804) se han presentado para participar en los procesos selectivos de la Oferta de Empleo Público de Administración General de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha de 2017 y 2018, según ha comunidado la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas. Recuerden que las plazas a cubrir son 1.767 (911 de funcionarios y 856 de personal laboral).

De ellas, se han admitido 60.895. Las excluidas provisionalmente, que suman 3.909, tienen un plazo de 10 días hábiles desde el martes 4 de junio para subsanar los defectos en la solicitud que han motivado que no hayan sido aceptadas.

Relación provisional de excluidos a las oposiciones de la Junta de CLM

Relación provisional de excluidos que se ha publicado hoy en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM). La relación provisional que incluye a los admitidos como a los excluidos se puede consultar en empleopublico.castillalamancha.es y en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Administración de la Junta, jccm.es, en el apartado de publicaciones.

De las 64.804 solicitudes presentadas, 29.328 son para las 911 plazas convocadas de funcionarios; y 35.476 para las 856 de personal laboral.

Desde Hacienda recalcan que estas 1.767 plazas «forman parte de las cerca de 10.000 que el Gobierno de Emiliano García-Page ha aprobado con los objetivos de crear empleo, mejorar la calidad de vida de los servicios públicos, cumplir con los compromisos adquiridos con los ciudadanos y estimular la promoción profesional de los empleados públicos».

De esas 1.767 plazas, 1.363 serán de nuevo ingreso por el sistema general de acceso libre y 404 lo serán de promoción interna.