martes, 26 de noviembre de 2024
14/12/2012junio 13th, 2017

El Centro Europeo de Empresas e Innovación de Talavera-Toledo, ha celebrado el Encuentro del Talent Pool (Grupo de expertos) este año en su XII Edición. Esta actividad, está enmarcada dentro del Programa CEEInnova que busca fomentar y facilitar la incorporación de la innovación y las nuevas tecnologías dentro del sector empresarial de la provincia de Toledo, consiguiendo con ello una mejora constante de la Gestión Empresarial y que cuenta con el apoyo de la Junta de Comunidades y de Feder.

El Talent Pool es un encuentro entre un grupo de expertos, pertenecientes tanto a instituciones públicas como a empresas privadas de reconocido prestigio en diferentes materias, y emprendedores del vivero de empresas. La reunión, que se celebra anualmente, busca intercambiar experiencias, y supone siempre un encuentro muy enriquecedor para todas las partes.


En esta ocasión, la reunión se ha centrado en un tema de gran actualidad e importancia, tanto para emprendedores como empresarios, la «Las seis claves de la Competitividad», para tratar este tema se ha contado con la ponencia de Manuel López Donaire, licenciado en Ciencias Empresariales, ha realizado un Programa Alta Dirección de Empresas por IESE y actualmente es Consejero Delegado del Grupo Delaviuda. Debido a su dilatada experiencia como empresario en el sector alimentario, ha aportado una visión muy interesante para lograr superar y hacer frente a los nuevos retos que se avecinan. En su ponencia, Manuel López ha explicado que antes las empresas competían por precio o por diferenciación, ahora sin embargo tenemos un reto más complejo: competimos por precio y por diferenciación. Durante su intervención ha dado las 6 claves para la competitividad de la empresa y que son, el coste del empleo, la financiación, el coste de la energía, los impuestos, la reducción de márgenes y por supuesto, la innovación.

Tras la ponencia, empresarios y emprendedores han podido interactuar en torno al tema central de la ponencia, intercambiando experiencias y opiniones propias. Así, se ha cumplido el objetivo central de las reuniones del Talent Pool de la Fundación CEEI: los emprendedores han expresado algunas dudas y los expertos han intentado ayudarles con su ejemplo y su know-how, poniendo a su alcance herramientas para mejorar su día a día empresarial. Mediante este encuentro se ha ofrecido una oportunidad única a los emprendedores, que han tratado personalmente y de forma cercana con empresarios ya consolidados en el entorno castellanomanchego y nacional.

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