Los comités de empresa de Tecnobit en Valdepeñas (Ciudad Real) y Madrid han expresado su «rotunda repulsa» a la actual política de recursos humanos de la compañía, que está despidiendo a empleados con más de 10 años de experiencia.
Los despidos han tenido lugar a finales de julio y han afectado a dos trabajadores de la planta de Valdepeñas y a uno de Madrid, según han informado a Efe fuentes de Tecnobit, que han señalado que la experiencia y conocimientos específicos de estos empleados son necesarios para acometer los retos del Plan Estratégico 230+.
Asimismo, han denunciado que no se ha dado oportunidad a los despedidos a formar parte del nuevo proyecto del Centro de Aviónica en Madrid, donde se reconoce la necesidad de personal con experiencia.
Aunque la empresa ha argumentado causas objetivas en los despidos por el descenso continuado de ingresos en los últimos trimestres, por otro lado se está incorporando a la plantilla a personal de ingeniería de consultoras externas, han denunciado los comités de los dos centros de Tecnobit.
Además de «contradictorio, los empleados han considerado que «se quieren bajar los costes del personal sin valorar la experiencia acumulada por el trabajador» y han creído que «la forma en que se han llevado a cabo los despidos no es la más elegante para una empresa tecnológica que quiere mantener y recuperar el reconocimiento que históricamente ha tenido en el sector de la ingeniería de Defensa y la aviónica militar».
Ante esto, los representantes de los trabajadores han pedido a Tecnobit que «reconsidere su postura en el futuro, pues este tipo de acciones no hacen más que desestabilizar al trabajador y no son el mejor ejemplo para los empleados que se acaban de incorporar».